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Organizações

Saúde mental no trabalho.

Um olhar atento às relações humanas, ao contexto de trabalho e ao cuidado nas organizações.

Compreender o contexto.
Construir possibilidades de cuidado.

A consultoria em saúde mental organizacional considera as características de cada organização e os desafios presentes nas relações de trabalho. As propostas são discutidas de acordo com o contexto e as necessidades identificadas.

01

Consultoria e avaliação

Consultoria em saúde mental e avaliação de fatores de risco psicossociais, com atenção à organização do trabalho e às relações humanas.

02

Ações preventivas

Discussão de ações de prevenção e cuidado em saúde mental, considerando as particularidades do ambiente organizacional.

03

Palestras e diálogos

Encontros sobre saúde mental e relações no trabalho, com linguagem acessível e atenção às necessidades de cada público.

Um primeiro encontro começa pela escuta.

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